Opdrachten/opdrachtgevers

Lerende Netwerken                                                                     Procesbegeleider en adviseur voor de Landelijke pilot Lerende Netwerken rondom het thema 'professionele ruimte van de hogeschooldocent'.
Managementtraining                                                                    Leerwerktrajecten voor MT's van een groot postbedrijf. De focus is gericht op het ontwikkelen van gedrag en leiderschapskwaliteiten die passen bij de beoogde cultuurverandering van de organisatie. Rol: procesbegeleider/trainer
Teamontwikkeling
Begeleiden van teams (profit en non-profitsector) bij het vergroten van hun eigen slagvaardigheid en resultaatgerichtheid. Rol: teamcoach
Trainingen (diverse opdrachtgevers)
- Effectief communiceren en interveniëren
- Leidinggeven en motiveren
- Functioneringsgesprekken
- Werkplezier!
- Verzuimbegeleiding
Organisatieadvies
- Begeleiding/advies van de directie van een netwerkorganisatie bij het verder professionaliseren van de organisatie: herbezinning op visie, missie, doelstellingen en op basis daarvan te maken keuzes.
- Uitvoeren van een organisatie- of probleemanalyse bij diverse organisaties
- Advies/procesbegeleiding bij organisatieverandertraject van organisatie in zakelijke dienstverlening
- Ondersteuning bij het vormgeven en implementeren van Integraal Gezondheidsmanagement                                                                                                                                - Onderzoek naar en advies over de positie van arts-assistenten binnen een UMC. Aandachtspunten:  arbeids- en rusttijden, aanpak werkdruk. Rol: adviseur
(Management)coaching
Begeleiden van individuen bij hun persoonlijke ontwikkeling, gedragsverandering, of het verfijnen van vaardigheden.
Professionalisering HR advies
Begeleiding bij het verstevigen van de adviesrol van een team HR adviseurs. Rol: interim manager/teamcoach
Verzuim- en reïntegratiebegeleiding in eigen beheer
Begeleiding van een grote onderwijsorganisatie naar het regiemodel: invoeren verzuimvolgsysteem; contracteren bedrijfsartsen; trainen leidinggevenden; inrichten re-integratiebureau. Rol: projectleider/adviseur
Benchmark HRM afdelingen
Vergelijkend onderzoek naar kwantitatieve en kwalitatieve gegevens van HR afdelingen bij hogescholen. Inzicht in cijfermatige verhoudingsgetallen binnen de sector en informatie over tijdsbesteding aan bepaalde HR taken en inhoudelijke HR onderwerpen. Rol: projectleider/adviseur
Opzetten P&O afdeling
Opstart maken voor een P&O afdeling van een snel groeiend bedrijf. Inrichten beheer en adviseren over P&O vraagstukken. Werving en selectie P&O medewerkers. Rol (interim) HR manager
                                                                     

Bregt Management heeft onder meer opdrachten verricht bij de volgende opdrachtgevers:
- academisch ziekenhuis Maastricht
- Amurac
- Arboned
- DLV Plant
- EventIS
- Fontys Hogescholen
- Hanzehogeschool Groningen
- Hogeschool INHOLLAND
- Hogeschool Rotterdam
- Hogeschool Utrecht
- Kootsjhuys BV
- MB personeel en verzuim
- Presikhaaf Bedrijven
- Sevagram
- Stichting Tante Lenie
- TFC/JJ-trainersacademie
- TNT post
- Windesheim
- Zestor arbeidsmarkt en opleidingsfonds HBO
- PostNL